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平均每天工作10個小時以上,基本沒有休息日,睡眠不足、三餐不定……他們的工作強度可能比“勞!庇羞^之而無不及。 白領(lǐng)過勞:一場生命與金錢的賽跑。
白領(lǐng)過勞:一場生命與金錢的賽跑
今年勞動節(jié),一個全新的詞語進入人們的視野——“過勞!。
平均每天工作10個小時以上,基本沒有休息日,睡眠不足、三餐不定……他們的工作強度可能比“勞模”有過之而無不及。2007年3月7日,延吉市北山小學(xué)年僅33歲的骨干教師杜繼春忍住劇烈腹痛,堅持上完那最后一堂課殉職在三尺講臺上……3月20日,常海面色灰暗地走出了協(xié)和醫(yī)院的大門,醫(yī)生建議他在家服藥靜養(yǎng),只有6年職場經(jīng)歷的他,將在很長時間里不能從事軟件開發(fā)了,在他之前,已經(jīng)有3名同事因過勞被迫辭職了……在過勞死高發(fā)人群中,科技教育和IT行業(yè)一直排在前面,五一節(jié)期間,記者對這些行業(yè)里過勞程度不同人員的進行了深入調(diào)查,試圖探究過勞背后的心理和經(jīng)濟原因。
患者講述
我拿生命賭前程
在過勞高發(fā)人群中,科技、教育和IT行業(yè)一直排在前面,為此,記者采訪了這些行業(yè)里過勞程度不同人員的切身感受。
■超十萬年薪背后的危機 孫寧雨,女,29歲,原中圖公關(guān)公司客服經(jīng)理
●過勞之前:工作起來有些自虐 ●健康狀況:整個人都垮掉了
●職業(yè)狀況:正式辭職,專心治病
“我記得大概是在非典結(jié)束兩個月后的樣子,有一天早上起來,我突然開始腹瀉,看東西模模糊糊的,怕見到亮光的東西,然后接二連三的失眠,大腦暈乎乎的,說話很費勁,上氣不接下氣,走十來步就冒汗,腳跟發(fā)顫……姐姐把我送到醫(yī)院,醫(yī)生也說不出所以然來,只要我好好休息,說眼睛的問題得找眼科看看,眼科的醫(yī)生看了看,給我開了點眼藥水,滴了兩三天,東西又能看清楚了,但身體的其他癥狀一直沒有改善,其間找了幾個中醫(yī)老專家,開了不少藥,沒見什么效果。剛生病那段時間,我整個人一下子垮掉了,精、氣、神全消失了……”盡管過去了3年多,說起當(dāng)初生病時的感受,孫寧雨依然眉頭緊鎖,一只手不停地?fù)芘媲暗目Х缺,另一只手握成拳頭狀,那段時間的痛苦可想而知。
作為一名精英白領(lǐng),孫寧雨無疑有著太多驕傲的資本,大學(xué)一畢業(yè)就被這家有著外資背景的公司錄用,經(jīng)過兩年的打拼就坐到了客服經(jīng)理的位置上,超過10萬的年薪更是讓不少人羨慕,所以來自自身和周邊的壓力可想而知:“工作起來有些自虐。我每天醒來的第一件事情,不是洗臉?biāo)⒀,而是看頭天夜里記的備忘錄,下班前的最后一件事情,是看看哪些東西夜里必須做完,明天有哪些工作要做。早上我第一個到公司,晚上我最后一個下班,別人對我的工作上稍有不滿意,我就會緊張半天,老總一個臉色變化,我都得琢磨是否跟我有關(guān)。應(yīng)酬時,哪怕快吐了也得喝下面前的酒后跑到衛(wèi)生間再吐。只要你一不做,第二天立即就會有人取代你的位置。最忙的時候,我都是凌晨兩三點回到家。沒有周末,每個星期都要寫很多報告,而且很多時候都是孤軍奮戰(zhàn)。盡管我每天都回家,卻很少見到家里人……知道心累是什么感覺嗎?就是身體好好的,而心里卻是軟綿綿的,沒有絲毫力氣……真的沒法完全用語言來形容,有點像得了重感冒幾天沒有進食的感覺,太讓人難受了,靈魂出竅了,但你卻感覺到自己明明還好好地活著!
“第一次準(zhǔn)確知道自己得了過勞病,是在三個月后,協(xié)和醫(yī)院的一位主治醫(yī)生告訴我,按照醫(yī)學(xué)上的解釋,你的身體狀態(tài)介于健康與疾病之間。由于工作壓力繁重,已經(jīng)超出了身體所能承受的負(fù)荷。美國疾病控制中心把這種狀態(tài)診斷為‘慢性疲勞綜合征’,日本叫‘過勞死’。從那天開始,我經(jīng)常上網(wǎng)搜索這方面的信息,各種相關(guān)的數(shù)據(jù)和理論越來越多,但實際治療效果始終不理想。由于病況沒有明顯改善,一年后,我決定正式辭職,全心治病。1年多時間,已經(jīng)花了十多萬了!
“生病后,我經(jīng)常一個人躲在房間角落里想:我這一輩子已經(jīng)完了,再也回不到以前的生活和狀態(tài)了,心里越想越難受,很多時候甚至覺得死比活著好,就是在那段時間里,我明白了日本當(dāng)初為什么有那么多年輕人會從樓上跳下去、會‘過勞死’。如今,過勞死在中國已經(jīng)不再是什么新鮮詞了,大部分的年輕人在選擇職業(yè)時,以能夠進入高級寫字樓為榮,以在外企、跨國公司工作為榮,以高收入為榮,這些依然絕大多數(shù)年輕人無可非議的人生追求,就算因此受傷,也絲毫不會改變!
■站著就能睡著的工程師 潘海,男,34歲,富通科技公司工程師
●過勞之前:每天工作16小時以上 ●健康狀況:經(jīng)常發(fā)火,頸椎病嚴(yán)重
●職業(yè)狀況:多數(shù)時間在旅途和工地
“我不能呆太久,明天早上8點的火車到山西。今天連續(xù)在電腦前呆了13個小時,這會兒腦袋麻木僵硬,說錯了,你也別見怪。工作累不累?這樣說吧,我目前的工作主要是設(shè)計一套全新的GPS定位系統(tǒng),主要是用于礦產(chǎn)企業(yè)。你是搞新聞的,應(yīng)該經(jīng)常看見哪里出現(xiàn)礦難,連尸體都沒找到。如果那些工人佩戴有我們公司研發(fā)的地下GPS定位系統(tǒng),就能在第一時間找到他們的具體位置,及時救助。我們是一個小組整體研發(fā),每人負(fù)責(zé)一道程序,如果別人都完成了就等你,你說怎么辦?只能沒日沒夜地加班趕進度。你要是不能干,等著接你位置的人馬上就撲了上來。那段時間我每天工作16個小時以上,連洗頭的時間都沒有,多數(shù)時間睡在公司的沙發(fā)上,等到我取得突破進展回家時,老婆說我全身都臭了。現(xiàn)在的狀態(tài)稍微好點,每天工作十一二個小時,但出差的時間更多了,大半時間在旅途和工地上。有幾次,我在公交車上站著就睡著了!3月31日,星期六,晚上10點,簋街“邊城小鎮(zhèn)”,一臉疲憊的潘海終于出現(xiàn)在記者的面前。
“跟你說實話吧,從小到大,周圍的親人朋友都公認(rèn)我性情溫順,從去年下半年開始,在單位我依然是一副心態(tài)平和的樣子,但只要沒有同事在場時,我經(jīng)常為一些小事情發(fā)火,遇到一點事情就煩躁不安,不想好好跟人說話。我看過不少過勞死的癥狀和判斷標(biāo)準(zhǔn),我知道自己肯定有問題了,但這又能怎么樣呢?辭職?開玩笑,一家老小誰養(yǎng)?每月兩千多的房貸誰還?換份輕松的工作?我干硬件開發(fā)12年了,在這家公司就工作了6年。除了硬件開發(fā),別的我什么都不會,干我們這行的,到哪里的工作強度都差不多。再說目前我們公司在行業(yè)里算佼佼者,想進來的人一大把!迸撕Uf,他原本約好了明天要去301醫(yī)院看頸椎的,最近3年來,他的頸椎病十分嚴(yán)重,脖子以上的地方經(jīng)常動彈不了,一到變天,就更加嚴(yán)重,酸痛難忍,雖然斷斷續(xù)續(xù)地看了不少醫(yī)生,但一直沒有得到系統(tǒng)的治療,情況越來越嚴(yán)重了,目前只能是熬一天算一天了。
專家觀點
制度規(guī)范與自我拯救
關(guān)于過勞死是否應(yīng)該通過立法途徑加以解決,記者采訪了有關(guān)專家、學(xué)者:
對“過勞”的判斷標(biāo)準(zhǔn)和觀點,中國疾控中心健康教育所健康教育專家馬昱告訴記者:“關(guān)于‘過勞’的系統(tǒng)理論研究,目前在國內(nèi)還屬于空白領(lǐng)域,中國疾控中心健康所雖然已經(jīng)建立關(guān)于亞健康方面的課題,但至少得一兩年后才能有比較系統(tǒng)的理論成果。
但目前網(wǎng)絡(luò)上傳播的這些關(guān)于‘過勞’方面的觀念、判斷標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該具有一定的道理和理論來源,但其作為科學(xué)研究的嚴(yán)謹(jǐn)性,目前無法判斷!
中華律協(xié)勞動和社會保障法專業(yè)委員會副主任梁智指出,我們國家對于這種社會現(xiàn)象的出現(xiàn),在更高層次方面《職業(yè)病防治法》當(dāng)中沒有列進去,沒有對這方面的規(guī)范!堵殬I(yè)病防治法》的特點是,對于那種明顯存在職業(yè)侵害的問題進行了規(guī)定,但是對于過勞死這個問題,因為它是一種慢性的長期的,所以說被忽略了,現(xiàn)在這個問題已經(jīng)凸顯出來了,應(yīng)當(dāng)引起我們立法機關(guān)的重視,應(yīng)當(dāng)引起我們執(zhí)法機關(guān)的重視。
北京醫(yī)學(xué)會亞健康調(diào)整中心主任李建波認(rèn)為,雖然我國去年曾出臺關(guān)于包括“過勞死”在內(nèi)的職業(yè)病防治文件,但從職業(yè)競爭如此激烈的情況來說,很難全面貫徹實行。
中國政法大學(xué)民法教授劉心穩(wěn)告訴記者:“過勞死不僅僅是一個簡單的法律問題,欲通過簡單的立法形式加以解決具有很大的難度,作為過勞死高發(fā)群體的個體,對是否加班和調(diào)節(jié)自身健康狀況,應(yīng)該有一定理性的思考和認(rèn)識,如果單一地從法律上一刀切,對社會和個人都不適合!
記者調(diào)查
八成市民為高獎金自愿過勞
記者日前在北京上地國際創(chuàng)業(yè)園區(qū),針對“你是否了解‘過勞死’”、“你感覺有過勞癥狀嗎”兩大問題,對在該園區(qū)上班的60位工作人員進行了隨機調(diào)查,接受調(diào)查的人員中,90%的人員認(rèn)為“很了解”、10%的人員表示“經(jīng)常聽說”,80%的人員認(rèn)為自己具備“過勞癥狀”,認(rèn)為自己具備“過勞癥狀”的人員中65%的人認(rèn)為自己“已經(jīng)過勞,但沒辦法休息調(diào)理”。
搜狐網(wǎng)站一項參與調(diào)查人數(shù)達(dá)到11121的關(guān)于過勞死的調(diào)查顯示:有超過82%的人偶爾或經(jīng)常感到心慌、超過56%的人每天工作時間超過10小時、近50%的人對過勞死感到困惑、近30%的人為過勞死感到震驚。而慧聰網(wǎng)關(guān)于“你認(rèn)為過勞死的原因”的網(wǎng)上調(diào)查結(jié)果顯示:65.38%的網(wǎng)民認(rèn)為是心理壓力過大、認(rèn)為過勞原因是工作時間過長占23.08%、只有11.54%的網(wǎng)民認(rèn)為過勞的原因是勞動強度大。中國青年報調(diào)查顯示,在接受調(diào)查的1218人中,每天工作不足8小時的人占34.4%,而工作時間在8小時以上的人占65.6%。其中,每天工作10小時以上的人已經(jīng)超過20%。8.2%的人選擇了每天工作15小時以上,條件是“獎金足夠高”。
三種心態(tài)助長過勞死蔓延
●自愿過勞型:“我們單位沒有倡導(dǎo)加班的風(fēng)氣,相反頭兒總是隔三差五地開會告訴我們要注意勞逸結(jié)合。但我們公司對加班有一套完整的考核制度,加班得經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),否則想加班還不成,自己私下加班是不被認(rèn)可的。因為一旦員工加班,每月都能如實領(lǐng)到公布標(biāo)準(zhǔn)的加班費。所以我們單位的員工倒是很樂意加班,辛苦是辛苦了點兒,但每月能多拿一兩千,心甘情愿吧。我剛在東四環(huán)訂了一套房,不加班哪來的錢供房子?另外,我愛人在一家化妝品公司上班,收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過我,收入比不上老婆是件很沒面子的事。我的理想生活是沒有貸款壓力,家里能有點積蓄,至少能保證孩子將來上學(xué)的花銷,每年能帶著家人出去旅游一兩次,這樣的目標(biāo)現(xiàn)在只能做夢時想想……”汪亮所在的公司主要負(fù)責(zé)代理戶外廣告業(yè)務(wù),但凡有加班的機會,他都主動爭取。
●被迫過勞型:“不加班?肯定就得走人,我們公司十天半月不接一次活,一旦接了活就得連軸干。我們老總的口頭禪就是‘活兒始終是那些活兒,今天不干明天還是你干’。加班費?沒有聽說誰領(lǐng)過,國慶和春節(jié)好像給過一兩次。我們的老總很聰明,主動給我們上三險,這一招留住了不少人,也讓加班成為了公司的風(fēng)氣!睆埑克诘奈幕局饕菫橥鈬咀鑫淖址g,隨著來華投資的外國公司數(shù)量劇增,業(yè)務(wù)量也在成倍地增長,而老板似乎沒有增加人員的打算,忙的時候,員工們每天要工作15小時以上。只有客戶追得太急而她們又確實趕不完時,老板才會臨時找外語學(xué)校的老師打工。
●跟風(fēng)過勞型:“我們老總特別愛加班,經(jīng)常熬通宵,公司現(xiàn)有的中層管理人員,幾乎清一色的加班狂,很多人為了跟風(fēng),甚至故意拖延時間加班,為的是引起老總的注意。好像你不加班,就沒有認(rèn)真工作或工作不稱職似的,沒辦法,想要提升和受到重用,就得玩命地跟風(fēng)加班啊。加班基本上成了我們公司的企業(yè)文化,老總經(jīng)常掛在嘴邊的一句話就是‘加班光榮、勤勞光榮’,公司里顯眼處都掛著這樣的條幅!壁w靜在一家廣告公司任總經(jīng)理助理,她的話道出了不得不跟風(fēng)加班的苦衷。
鏈接背景
什么叫過勞死
“過勞死”最簡單的解釋就是超過勞動強度而致死,是指“在非生理的勞動過程中,勞動者的正常工作規(guī)律和生活規(guī)律遭到破壞,體內(nèi)疲勞蓄積并向過勞狀態(tài)轉(zhuǎn)移,使血壓升高、動脈硬化加劇,進而出現(xiàn)致命的狀態(tài)”。
過勞十大判斷標(biāo)準(zhǔn)
如何才能判斷自己是否過勞呢?中國保健協(xié)會科普教育分會副會長歐陽小雪介紹說:國內(nèi)關(guān)于“過勞”的十大信號主要是:
1.“將軍肚”早現(xiàn)。 2.脫發(fā)、斑禿、早禿。
3.頻繁去洗手間。 4.性能力下降。
5.記憶力減退。開始忘記熟人的名字。 6.心算能力越來越差。
7.做事經(jīng)常后悔,易怒、煩躁、悲觀,難以控制自己的情緒。
8.注意力不集中,集中精力的能力越來越差。
9.睡覺時間越來越短,醒來也感到不解乏。
10.經(jīng)常頭疼、耳鳴、目眩,檢查也沒有結(jié)果。
一般情況下,具有上述兩項或兩項以下者,則為“黃燈”警告期,目前尚無擔(dān)心。具有上述3至5項者,則為一次“紅燈”預(yù)報期,說明已經(jīng)具備“過勞死”的征兆。6項以上者,為二次“紅燈”危險期。
八類人群最易過勞 1、有錢有勢的人,特別是只知消費不知保養(yǎng)的人。
2、有事業(yè)心的人,特別是稱得上“工作狂”的人。
3、有遺傳早亡血統(tǒng)又自以為身體健康的人。 4、超時間的工作者。
5、夜班多,工作時間不規(guī)則。 6、長時間睡眠不足者。
7、自我期望高,并且容易緊張者。 8、幾乎沒有休閑活動與嗜好的人。
五病因易造成猝死
歐陽小雪告訴記者:“持續(xù)過久的腦力勞動會使人感到身心疲勞,若再加上心理壓力的劣性作用,則會產(chǎn)生難以恢復(fù)的心理性疲勞。造成‘過勞’現(xiàn)象最關(guān)鍵的原因是他們不關(guān)注自己的身體變化,沒有定期維護自己的健康。”“過勞”人群有一個共同點,他們幾乎都是在持續(xù)熬夜后突然發(fā)病的。有些人的“過勞”純粹是“熬”出來的。長期通宵達(dá)旦地工作,會使體內(nèi)產(chǎn)生許多毒素,有些毒素隨著血液進入大腦,能迅速引起中樞系統(tǒng)“中毒”癥狀。研究表明,長期睡眠不足會使體內(nèi)的激素分泌規(guī)律發(fā)生改變,使血管收縮較早睡早起的人高50%。
據(jù)華山醫(yī)院心血管科主任范維琥教授介紹:中年人發(fā)的心血管疾病大多是急性、猝發(fā)的,危險性極高,很難搶救。這一時期,有基礎(chǔ)疾病的人群只要遇到過度疲勞等誘因,就容易產(chǎn)生嚴(yán)重的后果。而且造成猝死的前5位原因——冠狀動脈疾病、主動脈瘤、心瓣膜病、心肌病和腦出血,這些疾病的真正始發(fā)原因在醫(yī)學(xué)上尚沒有明確的解釋,目前醫(yī)學(xué)只能減慢“背景疾病”發(fā)展的速度,并盡力杜絕以“過勞”為主要代表的誘因出現(xiàn)。據(jù)統(tǒng)計,50%的心肌梗死病人平時只會偶爾出現(xiàn)胸悶和胸痛的現(xiàn)象。
■跨國企業(yè)員工過勞原因 很少活動 50 周末經(jīng)常加班
27.7 經(jīng)常很晚才回家 27.2 不進行定期的常規(guī)體檢
26 不吃早飯或吃飯時間不固定 24 一天工作10小時以上
22.4 工作量增多 19.5 喜歡吃油炸食品
12.1 晚上經(jīng)常聚餐飲酒 9.5
■跨國企業(yè)員工的“過勞”情況 出現(xiàn)7項以下癥狀75.7%
7項以上15.4% 有7-9項
癥狀10.4% 有10項以上癥狀5.0%
無過勞癥狀8.9% |