新一屆政府組成以來,將轉變職能作為第一件大事,目前已取消下放334項行政審批等事項,簡政放權成為深化改革的“馬前卒”和宏觀調控的“當頭炮”。成立剛滿一個月的上海自由貿易(試驗)區(qū),投資準入體制改革是其核心,準入前國民待遇加負面清單是最具含金量的變化。這恰恰是與政府職能轉變直接對接的。最近,國務院常務會議部署推進公司注冊資本登記制度改革,放寬市場主體準入,創(chuàng)新政府監(jiān)管方式。會議指出,建立高效透明公正的現(xiàn)代公司登記制度,是新一屆政府轉變職能總體部署和改革方案中又一項重要舉措,目的是為了進一步簡政放權,構建公平競爭的市場環(huán)境。
李克強總理在談到地方政府職能轉變要重點抓好“接、放、管”時指出,“管,就是把該管的管起來、管到位!惫苁裁,當然就是管“該管的”。然而,在全面深化“以處理好政府和市場關系”為核心的改革進程中,我們不可能對“該管的”已經一目了然。在這種情況下,應該怎么辦?筆者借用最高人民法院常務副院長沈德詠的一段話來回答這個問題,也許不一定很不恰當,但二者間還是有一定聯(lián)系的。他說,“要像防止洪水猛獸一樣來防范冤假錯案,寧可錯放,也不可錯判。錯放了一個真正的罪犯,天塌不下來,錯判一個無辜的公民,特別是錯殺了一個人,天就塌下來了!毖佑糜诖耍褪钦f,對那些是否該管的東西還沒有太大把握時,寧可少管、不管,而不要多管,更不要嚴管。這是因為,不恰當?shù)亩喙芎蛧拦芎芸赡苁嵌髿?chuàng)業(yè)創(chuàng)新活動的。
在深化行政管理體制改革的過程中,怎么管的問題同樣值得高度關注。首先,規(guī)范監(jiān)督和管理行為,克服隨意性。這是提高政府依法行政水平的需要,也是解決當下存在于行政管理中諸多弊端的重要前提。其次,充分運用市場化、社會化和信息化手段,進一步創(chuàng)新行政管理方式,實現(xiàn)科學有效的監(jiān)管。第三,要在企業(yè)自我管理、行業(yè)協(xié)會自律管理和相關社會組織監(jiān)督的基礎上,給行政管理更加精準的定位,進一步提高其維護經濟運行效率、社會公平正義的權威性。
行政管理作為服務型政府的一項職能,本質上是政府的公共服務。唯有從這個意義上認識問題,才能實現(xiàn)科學有效的行政管理。例如,在大幅度取消審批、放寬準入的條件下,政府要進一步大力推動誠信體系建設,為企業(yè)、為市場提供一個信用信息的互聯(lián)互通,統(tǒng)一查詢的公共平臺,并且從立法、司法的層面,推動企業(yè)信用等級評估,降低企業(yè)遵紀守法的成本,提高企業(yè)違紀違法的成本。由此,就在推動社會誠信、企業(yè)信用的同時,加強了對企業(yè)的監(jiān)管。所以,要從形成和建立服務型政府的理念、體制入手,逐步優(yōu)化政府行政管理的程序、環(huán)節(jié)和各項職能及行為。
另外,最好不要加“嚴”這一類近乎最高級的形容詞,就像以前在某些地方治安狀況不好時,當?shù)卣ǔ:俺觥皣来颉钡目谔,說監(jiān)管就監(jiān)管,說管理就管理,加上一個“嚴”,彼此就遠了很多,甚至有些對立了。這無必要。