作者:曾仕強(qiáng)
出版:北京聯(lián)合出版公司
曾仕強(qiáng)教授研究中國(guó)式管理30多年,摸透了中國(guó)人的特性。企業(yè)管理是個(gè)系統(tǒng)工程,文化建設(shè)、計(jì)劃制定、組織架構(gòu)、貫徹執(zhí)行、訓(xùn)練考核、協(xié)調(diào)溝通等任何一個(gè)環(huán)節(jié)出問(wèn)題,都會(huì)影響企業(yè)的正常發(fā)展。尤其是中國(guó)企業(yè),任何一個(gè)微小的地方出現(xiàn)問(wèn)題,都會(huì)產(chǎn)生連鎖反應(yīng)。這是由于中國(guó)人的特性決定的,因?yàn)橹袊?guó)人是世上最難管的。這就決定了我們?cè)谄髽I(yè)的日常管理方面,都必須從中國(guó)人的特性出發(fā),走一條與眾不同的管理之路。