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　　屈宏斌：　
　　目前亟須扭轉(zhuǎn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)通縮性放緩趨勢。實(shí)體經(jīng)濟(jì)內(nèi)生增長動力在經(jīng)歷過去兩輪間歇性、碎片化的微刺激政策后再次出現(xiàn)大幅下滑，工業(yè)企業(yè)(壟斷國企例外)實(shí)際上是在提醒政策層面：穩(wěn)增長的著力點(diǎn)應(yīng)是扭轉(zhuǎn)這一趨勢并促進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)進(jìn)入自我循環(huán)的復(fù)蘇，從而使就業(yè)的數(shù)量和質(zhì)量同時(shí)得到改善。
　　葉檀：　
　　經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)下行，不必大幅降息，中國貨幣政策作用與其他市場經(jīng)濟(jì)體不同：大型國企對利率不敏感；中小企業(yè)永遠(yuǎn)“享受高息”，或者利率或者中間業(yè)務(wù)，名目繁多。中國金融，重要的是信用風(fēng)險(xiǎn)評級，不是利率。
　　邱曉華：　
　　中國的事情確實(shí)需要從實(shí)際出發(fā)，而不是簡單地從理論或教條出發(fā)。在西方發(fā)達(dá)國家，經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級通�？梢宰屖袌霭l(fā)揮作用，允許大量企業(yè)破產(chǎn)倒閉，工人大量失業(yè)下崗，實(shí)現(xiàn)存量資產(chǎn)的優(yōu)化重組。在中國，可能不允許也無法承受這種方式。我們只能在發(fā)展中實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)的逐步優(yōu)化，只能在保護(hù)廣大員工權(quán)益中進(jìn)行調(diào)整。
　　董登新：　
　　互聯(lián)網(wǎng)公司應(yīng)該成為創(chuàng)業(yè)板的主力軍。中國創(chuàng)業(yè)板必須重建一套全新IPO標(biāo)準(zhǔn)，并給予創(chuàng)業(yè)型、創(chuàng)新型、成長型、新業(yè)態(tài)、互聯(lián)網(wǎng)等公司更大的包容性，淡化盈利標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化成長性及科技性標(biāo)準(zhǔn)，讓創(chuàng)業(yè)板成為新經(jīng)濟(jì)的助推器、導(dǎo)航儀、晴雨表，讓創(chuàng)業(yè)板引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)升級。這才是中國創(chuàng)業(yè)板的正確定位。
　　金矢：　
　　在政府和市場雙重作用的過程中，如何實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型，如何實(shí)現(xiàn)繼續(xù)增長？第一，要繼續(xù)解決怎樣降低企業(yè)發(fā)展的成本；第二，怎樣刺激要素主體增長的活力；第三，怎樣提高資源的配置效率，減少過多的浪費(fèi)。這是我們所謂“舊常態(tài)”向“新常態(tài)”轉(zhuǎn)型過程中必須要解決的三個(gè)問題。
　　汪亞民：　
　　公務(wù)員最多只能拿城鎮(zhèn)職工平均工資，不應(yīng)享有高福利，因他們定位為公仆，拿納稅人的錢為公民服務(wù)，不應(yīng)向白領(lǐng)工資看齊。如果羨慕白領(lǐng)，他們可辭職下海。從機(jī)構(gòu)龐雜人浮于事看，公務(wù)員工資還應(yīng)低于城鎮(zhèn)職工平均值，這有利于他們向社會分流，而不是形成千軍萬馬考公務(wù)員的奇觀，有利于摒棄官本位。